De gemeente Den Haag wenst per perceel een raamovereenkomst af te sluiten waarmee de vraag binnen de organisatie naar assessments wordt beantwoord.
De opdracht is onderverdeeld in 2 percelen.
— Perceel 1: Tot en met schaal 11, (grote groepen) personen vanuit allerlei verschillende werkvelden en op verschillende niveaus,
— Perceel 2: Schaal 12 en hoger, waarbij de focus ligt op lijnmanagers op zowel top- als middenniveau, programma- en projectmanagement. Ook de vraag naar assessments voor senior beleidsfuncties kunnen passeren.
Binnen beide percelen dienen assessments te worden uitgevoerd met oog op het volgende doel:
— Werving en selectie,
— Professionele ontwikkeling.
Deadline
De termijn voor de ontvangst van de offertes was 2018-08-28.
De aanbesteding werd gepubliceerd op 2018-05-25.
Leveranciers
De volgende leveranciers worden genoemd in gunningsbesluiten of andere aanbestedingsdocumenten:
Aankondiging van een opdracht (2018-05-25) Object Toepassingsgebied van de aanbesteding
Titel: Personeelsdiensten, met uitzondering van plaatsing en "outplacement"
Referentienummer: 16.163-SSI
Korte beschrijving:
“De gemeente Den Haag wenst per perceel een raamovereenkomst af te sluiten waarmee de vraag binnen de organisatie naar assessments wordt beantwoord.” Aankondigingsmetadata
Originele taal: Nederlands 🗣️
Documenttype: Aankondiging van een opdracht
Aard van de opdracht: Diensten
Regelgeving: Europese Unie
Gemeenschappelijke woordenlijst overheidsopdrachten (CPV)
Code: Personeelsdiensten, met uitzondering van plaatsing en "outplacement"📦
Aanvullende CPV-code: Personeelsdiensten, met uitzondering van plaatsing en "outplacement"📦 Plaats van uitvoering
NUTS-regio: Agglomeratie ’s-Gravenhage🏙️
Procedure
Type procedure: Openbare procedure
Type bod: Inschrijving voor alle percelen
Gunningscriteria
Uit economisch oogpunt voordeligste inschrijving
Award Aankondiging (2018-12-11) Object Toepassingsgebied van de aanbesteding
Totale waarde van de aanbesteding: 1.0 EUR 💰
Aankondigingsmetadata
Documenttype: Award Aankondiging