Assessments
De aanbesteding betreft de assessments op zowel VMBO/MBO niveau als MBO+/HBO/WO niveau. Afhankelijk van de zwaarte van de functie en de specifieke vragen van de interne klant heeft GVB HR behoefte aan 4 soorten assessments. In al deze vormen van assessments kan er ook behoefte zijn aan een e-assessment en/ of een digitale capaciteiten tests.
— Het basis assessment VMBO/MBO.
— Het basis assessment MBO+/HBO/WO.
— Het management assessment.
— Het loopbaan assessment/ ontwikkelassessment.
ARN 2016:
Op deze aanbesteding is het ARN 2016 versie 1.0 van juli 2016 van toepassing, voor zover daarvan in de aanbestedingsleidraad niet uitdrukkelijk wordt afgeweken. Het ARN 2016 is als bijlage opgenomen. Aangeraden wordt het ARN 2016 goed door te nemen en in samenhang met de aanbestedingsleidraad te lezen.
Deadline
De termijn voor de ontvangst van de offertes was 2017-09-12.
De aanbesteding werd gepubliceerd op 2017-08-10.
Wie?
Wat?
Waar?
Aankoopgeschiedenis
| Datum |
Document |
| 2017-08-10
|
Aankondiging van een opdracht
|