Deze aanbesteding dient te leiden tot het selecteren van 1 contractpartij voor de in deze aanbesteding te leveren recruteringsdiensten voor Kennisnet. Tot de offertefase zullen maximaal 5 gegadigden worden toegelaten. Kennisnet hecht veel waarde aan de relatie met de te selecteren dienstverlener en is derhalve op zoek naar een flexibele en kwalitatief hoogwaardige, dienstverlenende organisatie. De volgende doelstellingen worden beoogd met onderhavige aanbesteding: Het selecteren van een partij die in opdracht van Kennisnet in voorkomende gevallen voor moeilijk te vervullen en/of specialistische functies de werving, search en preselectie van geschikte kandidaten kan doen, met als doel om de vacature zo snel als mogelijk succesvol in te vullen. Het kan gaan om alle huidige of toekomstige functies ingedeeld in functieniveaus 5 tot en met 14 van het functiehuis van Kennisnet.
Deadline
De termijn voor de ontvangst van de offertes was 2020-03-23.
De aanbesteding werd gepubliceerd op 2020-02-13.
Leveranciers
De volgende leveranciers worden genoemd in gunningsbesluiten of andere aanbestedingsdocumenten:
Aankondiging van een opdracht (2020-02-13) Object Toepassingsgebied van de aanbesteding
Titel: Recruteringsdiensten
Korte beschrijving:
Deze aanbesteding dient te leiden tot het selecteren van 1 contractpartij voor de in deze aanbesteding te leveren recruteringsdiensten voor Kennisnet. Tot de offertefase zullen maximaal 5 gegadigden worden toegelaten.
Kennisnet hecht veel waarde aan de relatie met de te selecteren dienstverlener en is derhalve op zoek naar een flexibele en kwalitatief hoogwaardige, dienstverlenende organisatie.
De volgende doelstellingen worden beoogd met onderhavige aanbesteding: Het selecteren van een partij die in opdracht van Kennisnet in voorkomende gevallen voor moeilijk te vervullen en/of specialistische functies de werving, search en preselectie van geschikte kandidaten kan doen, met als doel om de vacature zo snel als mogelijk succesvol in te vullen.ย Het kan gaan om alle huidige of toekomstige functies ingedeeld in functieniveaus 5 tot en met 14 van het functiehuis van Kennisnet.
Deze aanbesteding dient te leiden tot het selecteren van 1 contractpartij voor de in deze aanbesteding te leveren recruteringsdiensten voor Kennisnet. Tot de offertefase zullen maximaal 5 gegadigden worden toegelaten.
Kennisnet hecht veel waarde aan de relatie met de te selecteren dienstverlener en is derhalve op zoek naar een flexibele en kwalitatief hoogwaardige, dienstverlenende organisatie.
De volgende doelstellingen worden beoogd met onderhavige aanbesteding: Het selecteren van een partij die in opdracht van Kennisnet in voorkomende gevallen voor moeilijk te vervullen en/of specialistische functies de werving, search en preselectie van geschikte kandidaten kan doen, met als doel om de vacature zo snel als mogelijk succesvol in te vullen.ย Het kan gaan om alle huidige of toekomstige functies ingedeeld in functieniveaus 5 tot en met 14 van het functiehuis van Kennisnet.
Aankondigingsmetadata
Originele taal: Nederlands ๐ฃ๏ธ
Documenttype: Aankondiging van een opdracht
Aard van de opdracht: Diensten
Regelgeving: Europese Unie, met GPA-deelname
Gemeenschappelijke woordenlijst overheidsopdrachten (CPV)
Code: Recruteringsdiensten๐ฆ
Aanvullende CPV-code: Recruteringsdiensten๐ฆ Plaats van uitvoering
NUTS-regio: Nederland
๐๏ธ
Procedure
Type procedure: Niet-openbare procedure
Type bod: Inschrijving voor alle percelen
Gunningscriteria
Uit economisch oogpunt voordeligste inschrijving
Object Toepassingsgebied van de aanbesteding
Korte beschrijving:
Deze aanbesteding dient te leiden tot het selecteren van 1 contractpartij voor de in deze aanbesteding te leveren recruteringsdiensten voor Kennisnet. Tot de offertefase zullen maximaal 5 gegadigden worden toegelaten.
Kennisnet hecht veel waarde aan de relatie met de te selecteren dienstverlener en is derhalve op zoek naar een flexibele en kwalitatief hoogwaardige, dienstverlenende organisatie.
De volgende doelstellingen worden beoogd met onderhavige aanbesteding: Het selecteren van een partij die in opdracht van Kennisnet in voorkomende gevallen voor moeilijk te vervullen en/of specialistische functies de werving, search en preselectie van geschikte kandidaten kan doen, met als doel om de vacature zo snel als mogelijk succesvol in te vullen.ย Het kan gaan om alle huidige of toekomstige functies ingedeeld in functieniveaus 5 tot en met 14 van het functiehuis van Kennisnet.
De volgende doelstellingen worden beoogd met onderhavige aanbesteding: Het selecteren van een partij die in opdracht van Kennisnet in voorkomende gevallen voor moeilijk te vervullen en/of specialistische functies de werving, search en preselectie van geschikte kandidaten kan doen, met als doel om de vacature zo snel als mogelijk succesvol in te vullen.ย Het kan gaan om alle huidige of toekomstige functies ingedeeld in functieniveaus 5 tot en met 14 van het functiehuis van Kennisnet.
Geschatte totale waarde: 400 000 EUR ๐ฐ
Korte beschrijving:
De volgende doelstellingen worden beoogd met onderhavige aanbesteding:
1) het selecteren van een partij die in opdracht van Kennisnet in voorkomende gevallen voor moeilijk te vervullen en/of specialistische functies de werving, search en preselectie van geschikte kandidaten kan doen, met als doel om de vacature zo snel als mogelijk succesvol in te vullen;
1) het selecteren van een partij die in opdracht van Kennisnet in voorkomende gevallen voor moeilijk te vervullen en/of specialistische functies de werving, search en preselectie van geschikte kandidaten kan doen, met als doel om de vacature zo snel als mogelijk succesvol in te vullen;
2) het kan gaan om alle huidige of toekomstige functies ingedeeld in functieniveaus 5 tot en met 14 van het functiehuis van Kennisnet en behorende tot de functiefamilies strategisch en tactisch advies, projectmanagement, product- en domeinmanagement, techniek, beleid en advies of management, zie bijgevoegde functiematrix.
2) het kan gaan om alle huidige of toekomstige functies ingedeeld in functieniveaus 5 tot en met 14 van het functiehuis van Kennisnet en behorende tot de functiefamilies strategisch en tactisch advies, projectmanagement, product- en domeinmanagement, techniek, beleid en advies of management, zie bijgevoegde functiematrix.
Deze functiematrix is speciaal ontwikkeld voor Kennisnet aan de hand van de Hay functiewaarderingsmethodiek. De functiematrix is opgebouwd uit 7 functiefamilies. Iedere functiefamilie is weer onderverdeeld in verschillende niveaus. Voor iedere functiefamilie is aangegeven wat de groepskenmerken zijn van de functies die in de betreffende functiefamilie zijn ingedeeld. De functiefamilies, groepskenmerken en functieniveaus zijn afgestemd op de organisatiestructuur, functies en beloningsverhoudingen van Kennisnet. Kennisnet werkt met generieke functieprofielen. Dit betekent dat per functiefamilie en functieniveau in een functieprofiel is aangegeven wat de verantwoordelijkheden en vereiste competenties zijn van de functies die in dezelfde functiefamilie en op hetzelfde functieniveau zijn ingedeeld. De verschillende functieniveaus zijn vervolgens weer gekoppeld aan salarisklassen. Specifieke functietaken maken geen deel uit van het functieprofiel. De functiefamilie algemene ondersteuning maakt geen onderdeel uit van deze uitvraag omdat deze onder bestaande mantelafspraken met uitzendorganisaties vallen. Wanneer Kennisnet een vacature heeft, worden de specifieke bij de functie behorende verantwoordelijkheden, eisen en competenties uitgewerkt in een vacaturetekst.
Deze functiematrix is speciaal ontwikkeld voor Kennisnet aan de hand van de Hay functiewaarderingsmethodiek. De functiematrix is opgebouwd uit 7 functiefamilies. Iedere functiefamilie is weer onderverdeeld in verschillende niveaus. Voor iedere functiefamilie is aangegeven wat de groepskenmerken zijn van de functies die in de betreffende functiefamilie zijn ingedeeld. De functiefamilies, groepskenmerken en functieniveaus zijn afgestemd op de organisatiestructuur, functies en beloningsverhoudingen van Kennisnet. Kennisnet werkt met generieke functieprofielen. Dit betekent dat per functiefamilie en functieniveau in een functieprofiel is aangegeven wat de verantwoordelijkheden en vereiste competenties zijn van de functies die in dezelfde functiefamilie en op hetzelfde functieniveau zijn ingedeeld. De verschillende functieniveaus zijn vervolgens weer gekoppeld aan salarisklassen. Specifieke functietaken maken geen deel uit van het functieprofiel. De functiefamilie algemene ondersteuning maakt geen onderdeel uit van deze uitvraag omdat deze onder bestaande mantelafspraken met uitzendorganisaties vallen. Wanneer Kennisnet een vacature heeft, worden de specifieke bij de functie behorende verantwoordelijkheden, eisen en competenties uitgewerkt in een vacaturetekst.
Geschatte waarde exclusief BTW: 400 000 EUR ๐ฐ
Duur: 48 maanden Plaats van uitvoering
Hoofdlocatie of plaats van uitvoering: Zoetermeer
Juridische, economische, financiรซle en technische informatie Voorwaarden voor deelname
Geschiktheid om de beroepsactiviteit uit te oefenen:
โ een recente verklaring van de Belastingdienst waaruit blijkt dat de gegadigde aan zijn verplichtingen heeft voldaan ten aanzien van betalingen van premies sociale verzekeringen รฉn belastingen overeenkomstig de wettelijke bepalingen van het land waar gegadigde gevestigd is, als bedoeld in artikel 2.89 lid 3 Aw. De verklaring mag niet ouder zijn dan 6 maanden te rekenen vanaf sluitingsdatum van deze selectiefase,
Geschiktheid om de beroepsactiviteit uit te oefenen
โ een recente verklaring van de Belastingdienst waaruit blijkt dat de gegadigde aan zijn verplichtingen heeft voldaan ten aanzien van betalingen van premies sociale verzekeringen รฉn belastingen overeenkomstig de wettelijke bepalingen van het land waar gegadigde gevestigd is, als bedoeld in artikel 2.89 lid 3 Aw. De verklaring mag niet ouder zijn dan 6 maanden te rekenen vanaf sluitingsdatum van deze selectiefase,
โ een bewijs van inschrijving van de onderneming in het nationaal handelsregister (als bedoeld in artikel 2.89 lid 1 Aw). Dit bewijs mag niet ouder zijn dan 6 maanden te rekenen vanaf sluitingsdatum van deze selectiefase,
โ een door het Ministerie van Veiligheid en Justitie afgegeven Gedragsverklaring Aanbesteding (als bedoeld in artikel 2.89 lid 2 Aw) die op de datum van publicatie van de selectieleidraad niet ouder is dan 24 maanden.
Procedure
Rechtsgrondslag: 32014L0024
Verwacht aantal kandidaten: 1
Tijdstip van ontvangst van inschrijvingen: 13:00
Datum van verzending van uitnodigingen: 2020-04-28 ๐
Talen waarin inschrijvingen of aanvragen tot deelneming kunnen worden ingediend: Nederlands ๐ฃ๏ธ
Geldigheidsduur van de inschrijving: 3 maanden
Aanvullende informatie Beoordelingsorgaan
Naam: Arrondissementrechtbank Den Haag
Poststad: Zoetermeer
Land: Nederland ๐ณ๐ฑ
Bron: OJS 2020/S 034-080435 (2020-02-13)
Award Aankondiging (2020-07-15) Object Toepassingsgebied van de aanbesteding
Totale waarde van de aanbesteding: 400 000 EUR ๐ฐ
Aankondigingsmetadata
Documenttype: Award Aankondiging
Object Toepassingsgebied van de aanbesteding
Korte beschrijving:
1. Het selecteren van een partij die in opdracht van Kennisnet in voorkomende gevallen voor moeilijk te vervullen en/of specialistische functies de werving, search en preselectie van geschikte kandidaten kan doen, met als doel om de vacature zo snel als mogelijk succesvol in te vullen.
1. Het selecteren van een partij die in opdracht van Kennisnet in voorkomende gevallen voor moeilijk te vervullen en/of specialistische functies de werving, search en preselectie van geschikte kandidaten kan doen, met als doel om de vacature zo snel als mogelijk succesvol in te vullen.
2. Het kan gaan om alle huidige of toekomstige functies ingedeeld in functieniveaus 5 tot en met 14 van het functiehuis van Kennisnet en behorende tot de functiefamilies Strategisch en Tactisch advies, Projectmanagement, Product- en domeinmanagement, Techniek, Beleid & Advies of Management, zie bijgevoegde functiematrix.
2. Het kan gaan om alle huidige of toekomstige functies ingedeeld in functieniveaus 5 tot en met 14 van het functiehuis van Kennisnet en behorende tot de functiefamilies Strategisch en Tactisch advies, Projectmanagement, Product- en domeinmanagement, Techniek, Beleid & Advies of Management, zie bijgevoegde functiematrix.
Gunning van het contract
Datum van sluiting van de overeenkomst: 2020-06-11 ๐
Naam: Aardoom en de Jong bv
Poststad: Utrecht
Land: Nederland ๐ณ๐ฑ
Totale waarde van de aanbesteding: 1 EUR ๐ฐ
Informatie over aanbestedingen
Aantal ontvangen offertes: 1
Bron: OJS 2020/S 138-340110 (2020-07-15)