Loonwaardemethodiek

Aankondiging van een opdracht (2015-07-17)
Object
Toepassingsgebied van de aanbesteding
Titel: Software en informatiesystemen
Hoeveelheid of omvang:
“Aan de te verwachte aantallen loonwaardemetingen kunnen geen rechten worden ontleend. De te verwachte aantallen loonwaardemethingen, voor de arbeidsregio...”    Toon meer
Aankondigingsmetadata
Originele taal: Nederlands 🗣️
Documenttype: Aankondiging van een opdracht
Aard van de opdracht: Diensten
Regelgeving: Europese Unie, met GPA-deelname
Gemeenschappelijke woordenlijst overheidsopdrachten (CPV)
Code: Software en informatiesystemen 📦

Procedure
Type procedure: Openbare procedure
Type bod: Inschrijving voor alle percelen
Gunningscriteria
Uit economisch oogpunt voordeligste inschrijving

Aanbestedende dienst
Identiteit
Land: Nederland 🇳🇱
Type aanbestedende dienst: Regionale of plaatselijke instantie
Naam aanbestedende dienst: Gemeente Utrecht
Postadres: Stadsplateau 1
Postcode: 3521 AZ
Poststad: Utrecht
Contact
Internetadres: http://www.utrecht.nl/concerninkoop 🌏
E-mail: a.de.louw@utrecht.nl 📧
Telefoon: +31 302860000 📞

Referentie
Datums
Verzenddatum: 2015-07-17 📅
Indieningstermijn: 2015-08-28 📅
Publicatiedatum: 2015-07-22 📅
Identificatoren
Aankondigingsnummer: 2015/S 139-257059
PB-S nummer: 139

Object
Toepassingsgebied van de aanbesteding
Korte beschrijving:
“De gemeente Utrecht, Stichtse Vecht en de regionale sociale diensten Regionale Sociale Dienst Kromme Rijn Heuvelrug (RSD KRH), Werk en Inkomen Lekstroom...”    Toon meer

“De Participatiewet bevat de wettelijke kaders voor loonkostensubsidie en biedt ruimte voor nadere uitwerking van de methodiek voor de loonwaardebepaling bij...”    Toon meer

Toon meer (1)

“Van inschrijver wordt gevraagd een methodiek ter beschikking te stellen waarmee de gebruiker wordt ondersteund in de bepaling van de loonwaarde van de...”

Korte beschrijving

Van inschrijver wordt gevraagd een methodiek ter beschikking te stellen waarmee de gebruiker wordt ondersteund in de bepaling van de loonwaarde van de (beoogde) werknemer, ter ondersteuning van de plaatsing bij een werkgever. Tevens wordt de inschrijver gevraagd verschillende medewerkers uit de arbeidsmarktregio Midden-Utrecht op te leiden tot gecertificeerd gebruiker en zorg te dragen voor blijvende certificering gedurende de looptijd van het contract.

   Toon meer

Hoeveelheid of omvang:
“Aan de te verwachte aantallen loonwaardemetingen kunnen geen rechten worden ontleend. De te verwachte aantallen loonwaardemethingen, voor de arbeidsregio...”    Toon meer

“2016: 900;”

Toon meer (8)

“2017: 1 200;”

“2018: 1 750;”

“2019: 2 000.”

“Aan de te verwachte aantallen trainigen kunnen geen rechten worden ontleend. De te verwachte aantallen trainingen, voor de Arbeidsmarkt Midden-Utrecht zijn...”

Hoeveelheid of omvang

Aan de te verwachte aantallen trainigen kunnen geen rechten worden ontleend. De te verwachte aantallen trainingen, voor de Arbeidsmarkt Midden-Utrecht zijn als volgt:

   Toon meer

“2016: 36;”

“2017: 45;”

“2018: 70;”

“2019: 80.”

Beschrijving van de opties:
“Per opdrachtgever zal een aparte overeenkomst opgesteld worden met een looptijd van 2 jaar met 2 maal de mogelijkheid tot verlenging met 1 jaar.”
Voorlopig tijdschema voor het gebruik van opties: 26 maanden
Aantal mogelijke verlengingen: 2
Tijdpad voor latere opdrachten: 12 maanden
Referentienummer: 110.0014429
Plaats van uitvoering
Hoofdlocatie of plaats van uitvoering:
“Utrecht.”

Juridische, economische, financiële en technische informatie
Voorwaarden voor deelname
Geschiktheid om de beroepsactiviteit uit te oefenen:
“Eis: uitsluitingsgronden.”

“Beschrijving: alle in de eigen verklaring door de aanbestedende dienst aangevinkte uitsluitingsgronden zijn niet op u van toepassing.”

Toon meer (1)

“Toelichting op bewijsstuk: bewijsstukken hiervan zullen slechts gevraagd worden van de voorlopig winnaar. In eerste instantie volstaat het rechtsgeldig...”

Geschiktheid om de beroepsactiviteit uit te oefenen

Toelichting op bewijsstuk: bewijsstukken hiervan zullen slechts gevraagd worden van de voorlopig winnaar. In eerste instantie volstaat het rechtsgeldig ondertekend hebben van de eigen verklaring.

   Toon meer

Procedure
Geldigheidsduur van de inschrijving: 90 dagen
Datum opening inschrijvingen: 2015-08-28 📅
Gunningscriteria
Criterium: 1. Criterium: Plan van aanpak Beschrijving: U beschrijft een Plan van Aanpak waarin u laat zien hoe u in staat bent om na gunning het systeem te implementeren voor 1 januari 2016 bij de vijf aanbestedende diensten. Tevens geeft u hierin weer hoe u omgaat met nazorg en begeleiding gedurende de looptijd van de overeenkomst. Het verwervingsteam beoordeelt het Plan van Aanpak in ieder geval op: — Implementatie en afstemming met alle vijf aanbestedende diensten (inclusief de te leveren bijdrage van de aanbestedende diensten en eventuele randvoorwaarden voor implementatie, nazorg en begeleiding) — Kritische stappen/mijlpalen in de planning tot 1 januari 2016, o.a. training van de door de aanbestedende diensten aangewezen medewerkers, zodat zij voor 1 januari 2016 opgeleid zijn tot gecertificeerd gebruiker — Hoe u een slagingspercentage voor de training van 90 % van de ervaren en onervaren medewerkers weet te realiseren — Flexibele nazorg en begeleiding gedurende implementatieperiode en gedurende looptijd overeenkomst Hoe beter het Plan van Aanpak de beoordelaars overtuigd van een gebruiksklare oplevering van het systeem en de training en certificering van de medewerkers voor 1 januari 2016 en hoe flexibeler de nazorg en begeleiding vanaf 1 januari 2016 hoe hoger u zult scoren op dit gunningcriterium. Vereisten: Een schriftelijk Plan van Aanpak, maximaal 3 x A4, waarvan 1 x A4 voor de planning. (20)
2. Criterium: Methodiek/stappen plan Beschrijving: U wordt gevraagd om te beschrijven welke methodiek u toepast/ welke stappen in uw methodiek worden gezet om de uiteindelijke loonwaarde van de werknemer te bepalen. De aanbestedende diensten beoordelen de methodiek/stappenplan in ieder geval op: — De mate van betrokkenheid van de werkgever, werknemer en gebruiker — Uitvoeren van de methodiek/stappenplan op de werkvloer — De belasting in tijd voor zowel de werkgever, de werknemer als de gebruiker — Welke documenten digitaal automatisch kunnen worden gegenereerd Hoe concreter en meer gedegen de uitvoer van de methodiek/het stappenplan is, hoe beter de betrokkenheid van de verschillende belanghebbenden is, hoe beter de documenten aansluiten op behoefte van de aanbestedende diensten en hoe minder de tijdsbelasting is voor de betrokkenen hoe beter u scoort op dit criterium. Vereisten: Een schriftelijke methodiek/stappen plan, Schriftelijk, maximaal 3 x A4. (20)
3. Criterium: Prijs Beschrijving: In het document Prijsinvulformulier geeft u aan wat uw projectprijs is. Een lagere projectprijs wordt hoger gewaardeerd. Vereisten: Prijsinvulformulier (30)
4. Criterium: Presentatie van de uitgewerkte casus Beschrijving: De presentatie wordt gegeven door maximaal twee personen van uw organisatie. De casus zal uiterlijk één week voor aanvang van de presentatie worden toegezonden. De uitwerking van de casus wordt beoordeeld op: — Gebruiksvriendelijkheid van het systeem (snelheid, logische opbouw, lay-out, transparantie) — Opbouw dossiervorming — Gemak waarmee managementrapportages worden gegenereerd — De opbouw van de diverse soorten rapportages Vereisten: - (30)
Talen
Taal: Nederlands 🗣️

Aanbestedende dienst
Identiteit
Nationaal registratienummer: 71663234
Contact
Contactpunt: Anne Wietske de Louw
Internetadres: www.utrecht.nl/concerninkoop 🌏
URL voor deelname: https://www.tenderned.nl:443/tenderned-web/aankondiging/detail/samenvatting.xhtml?aankondigingId=61629 🌏
Naam: Vragen over de aanbesteding of aanbestedingsdocumenten dienen te worden gesteld via www.tenderned.nl
Land: Nederland 🇳🇱
Naam: Bestek en aanvullende documenten zijn beschikbaar via www.tenderned.nl
Inschrijvingen of aanvragen tot deelneming dienen te worden gedaan via www.tenderned.nl
E-mail: concerninkoop@utrecht.nl 📧
URL van de documenten: https://www.tenderned.nl:443/tenderned-web/aankondiging/detail/samenvatting.xhtml?aankondigingId=61629 🌏

Referentie
Datums
Startdatum: 2015-11-01 📅
Einddatum: 2017-12-31 📅
Identificatoren
Door de aanbestedende dienst toegekend referentienummer: 110.0014429

Aanvullende informatie
Beoordelingsorgaan
Naam: Rechtbank Midden-Nederland
Postadres: Postbus 16005
Poststad: Utrecht
Postcode: 3500 DA
Land: Nederland 🇳🇱
Internetadres: www.rechtspraak.nl 🌏
Informatie over termijnen voor beroep:
“Tot 20 dagen na het verzenden van het bericht voornemen tot gunning.”
Dienst waar informatie over de beroepsprocedure kan worden verkregen
Naam: Interne Bedrijven, Concerninkoop
Postadres: Postbus 10080
Poststad: Utrecht
Postcode: 3505 AB
Telefoon: +31 302860555 📞
Internetadres: www.utrecht.nl/concerninkoop 🌏
Fax: +31 302860556 📠
Bron: OJS 2015/S 139-257059 (2015-07-17)

Aanvullende inlichtingen (2015-08-26)
Referentie
Datums
Verzenddatum: 2015-08-26 📅
Indieningstermijn: 2015-09-01 📅
Publicatiedatum: 2015-08-29 📅
Identificatoren
Aankondigingsnummer: 2015/S 167-304786
PB-S nummer: 167
Bron: OJS 2015/S 167-304786 (2015-08-26)