Aanbestedingen: Stichting Arbeidsmarkt en Opleidingsfonds Gemeenten

3 gearchiveerde aanbestedingen

Historisch gezien zijn de leveranciers van Stichting Arbeidsmarkt en Opleidingsfonds Gemeenten ABF Research BV en Matchcare BV.

Recente aankopen door Stichting Arbeidsmarkt en Opleidingsfonds Gemeenten

2026-01-20   Personeelsmonitor t.b.v. A&O fonds Gemeenten (Stichting Arbeidsmarkt en Opleidingsfonds Gemeenten)
De opdracht bestaat uit het leveren van dienstverlening op het gebied van de Personeelsmonitor Gemeenten. Grofweg bestaande uit: onderzoek, enquêtering, opleveren van onderzoeksresultaten en het beschikbaar stellen van een dashboard. Voor een uitgebreide omschrijving van de opdracht verwijzen wij naar hoofdstuk 2 van de Aanbestedingsleidraad. De overeenkomst kent een initiële looptijd van 1 jaar. De overeenkomst kent, inclusief verlengingen, een maximale looptijd van 5 jaar en eindigt derhalve hoe dan … Bekijk de aanbesteding »
2021-04-26   Personeelsmonitor Gemeenten: 2021-2024 (Stichting Arbeidsmarkt en Opleidingsfonds Gemeenten)
De jaarlijkse Personeelsmonitor is één van de bekendste en best gewaardeerde producten van A&O fonds Gemeenten. Aan de Personeelsmonitor Gemeenten werken vrijwel alle gemeenten in Nederland mee. Het onderzoek voor de Personeelsmonitor heeft drie doelstellingen: — het bieden van een benchmark aan deelnemende Organisaties en andere geïnteresseerden om ontwikkelingen in de bezetting en trends in HRM onderling te vergelijken, — het verschaffen van inzicht aan Sociale Partners in de samenstelling en … Bekijk de aanbesteding »
Genoemde leveranciers: ABF Research BV
2015-01-29   Aanschaf, implementatie en het beheer van een op SaaS gebaseerd Digitaal Loopbaanplein (Stichting Arbeidsmarkt en Opleidingsfonds Gemeenten)
Het Loopbaanplein stimuleert en ondersteunt medewerkers van gemeenten en provincies bij het nemen van de regie over hun ontwikkeling, loopbaan en vakmanschap. Verder stimuleert het Loopbaanplein het gebruik van instrumenten die daarvoor in de CAO zijn afgesproken en/of door fondsen zijn ontwikkeld, zoals de loopbaanscan en het Individueel Loopbaan Budget bij gemeenten en de competentiemeter als test bij provincies. Het Loopbaanplein richt zich op alle medewerkers bij gemeenten en provincies. Bekijk de aanbesteding »
Genoemde leveranciers: Matchcare BV