Aankondiging van een opdracht (2025-06-26) Object Toepassingsgebied van de aanbesteding
Titel: Extern meld- en steunpunt voor de medewerkers van de Gemeente Amsterdam
Korte beschrijving:
“Extern meld- en steunpunt voor de medewerkers van de Gemeente Amsterdam”
Soort contract: Diensten
Producten/diensten: Diensten voor openbaar bestuur, defensie en sociale verzekering📦
Geschatte waarde exclusief BTW: 930 000 EUR 💰
Beschrijving
Beschrijving van de aanbesteding:
“Extern meld- en steunpunt voor de medewerkers van de Gemeente Amsterdam”
Aanvullende producten/diensten: Onderzoek en ontwikkeling, en aanverwante adviezen📦
Aanvullende producten/diensten: Administratiediensten📦
Aanvullende producten/diensten: Ondersteunende diensten voor de overheid📦
Aanvullende producten/diensten: Advies op het gebied van gelijke kansen📦
Hoofdlocatie of plaats van uitvoering:
“Zie documentatie”
Duur: 2 (YEAR)
Het onderstaande tijdschema is uitgedrukt in aantal jaren.
Titel
Identificatienummer van de partij: LOT-0000
Procedure Soort procedure
Openbare procedure ✅ Administratieve informatie
Termijn voor de ontvangst van inschrijvingen of verzoeken tot deelneming: 2025-09-03 06:00:00 📅
Talen waarin inschrijvingen of aanvragen tot deelneming kunnen worden ingediend: Nederlands 🗣️
Minimumtermijn gedurende welke de inschrijver de offerte gestand moet doen: 60
Informatie over een raamovereenkomst of een dynamisch aankoopsysteem
Raamovereenkomst met verschillende exploitanten ✅
Juridische, economische, financiële en technische informatie Voorwaarden voor deelname
Lijst en korte beschrijving van regels en criteria:
“1. Inhoudelijke expertise en netwerk: Inschrijver beschikt over inhoudelijke expertise op het gebied van: discriminatie, racisme en ongewenst gedrag...”
Lijst en korte beschrijving van regels en criteria
1. Inhoudelijke expertise en netwerk: Inschrijver beschikt over inhoudelijke expertise op het gebied van: discriminatie, racisme en ongewenst gedrag (seksuele intimidatie, agressie, geweld en pesten) en heeft een samenwerkingsnetwerk voor doorverwijzing en intercollegiaal overleg. Enkele voorbeelden van netwerk: partners met specifiekere expertise zoals op gebied van antisemitisme, vrouwen-, moslim-, transgender-, online- of stagediscriminatie. De Inschrijver kan dit aantonen door middel van korte omschrijving van relevante ervaring, opleidingen, trainingen of cursussen en een referentie van samenwerkingspartners.
Toon meer
Lijst en korte beschrijving van regels en criteria:
“Onderzoekservaring: De partij beschikt over aantoonbare ervaring met het uitvoeren van onderzoek op het gebied van sociale veiligheid, discriminatie,...”
Lijst en korte beschrijving van regels en criteria
Onderzoekservaring: De partij beschikt over aantoonbare ervaring met het uitvoeren van onderzoek op het gebied van sociale veiligheid, discriminatie, racisme en/of ongewenst gedrag. Dit omvat bijvoorbeeld het analyseren van meldingen, signaleren van trends, en het opstellen van rapportages of beleidsadviezen.
De Inschrijver kan dit aantonen door:
a. Het aanleveren van een referentie van een opdrachtgever waarvoor vergelijkbaar onderzoek/opdracht is uitgevoerd.
b. Het verstrekken van een overzicht van relevante onderzoeksprojecten of -activiteiten die zij heeft uitgevoerd en die relevant zijn en overeenkomen met de Opdracht.
c. Het aanleveren van een overzicht van relevante opleidingen, trainingen of cursussen op het gebied van onderzoeksmethoden die van belang zijn voor de uitvoering van de Opdracht.
Met "relevant" wordt bedoeld: toepasbaar en vergelijkbaar met de opdracht. Waarbij de doelstellingen van de opdrachten overeenkomen.
Toon meer
Lijst en korte beschrijving van regels en criteria:
“Ervaring met meld- en steunpunt en aantal meldingen: De Inschrijver heeft ervaring met het aannemen en behandelen van minimaal 130 meldingen per jaar. Deze...”
Lijst en korte beschrijving van regels en criteria
Ervaring met meld- en steunpunt en aantal meldingen: De Inschrijver heeft ervaring met het aannemen en behandelen van minimaal 130 meldingen per jaar. Deze 130 meldingen mogen verspreid zijn bij meer dan één opdrachtgever. De Inschrijver toont dit aan door een toelichting en een referenties.
Toon meer
Lijst en korte beschrijving van regels en criteria:
“Diversiteit en inclusie: De Inschrijver beschikt over een aantoonbare aanpak op het gebied van diversiteit en inclusie. Dit betreft zowel de diversiteit in...”
Lijst en korte beschrijving van regels en criteria
Diversiteit en inclusie: De Inschrijver beschikt over een aantoonbare aanpak op het gebied van diversiteit en inclusie. Dit betreft zowel de diversiteit in de personele samenstelling bij de inhuur als in de communicatieboodschappen en -producten, evenals de toegankelijkheid en sociale veiligheid binnen de organisatie. Het gemeentelijk beleid rondom diversiteit (zie bijlage) kan hierbij als uitgangspunt en inspiratie dienen. De Inschrijver toont aan dat zij actief beleid voert op het gebied van diversiteit en inclusie. Dit kan worden onderbouwd door middel van:
a. Een schriftelijk diversiteits- en inclusiebeleid waarin wordt beschreven hoe de organisatie streeft naar een diverse personele samenstelling en inclusieve werkcultuur.
b. Inzicht in de huidige samenstelling van het personeel, bijvoorbeeld op basis van geslacht, leeftijd, culturele achtergrond, of andere relevante diversiteitskenmerken (voor zover toegestaan binnen de privacywetgeving).
c. Voorbeelden van initiatieven of maatregelen die zijn genomen om diversiteit en inclusie te bevorderen, zoals wervingsstrategieën, trainingen of samenwerkingen met organisaties die diversiteit ondersteunen.
d. Een beschrijving van hoe de organisatie de voortgang en effectiviteit van het diversiteitsbeleid monitort en evalueert.
Toon meer
Lijst en korte beschrijving van regels en criteria:
“Inschrijver moe tzijn ingeschreven in het Handelsregister (Kamer van Koophandel) of het handelsregister van zijn
Lidstaat. Inschrijver voegt onder deze...”
Lijst en korte beschrijving van regels en criteria
Inschrijver moe tzijn ingeschreven in het Handelsregister (Kamer van Koophandel) of het handelsregister van zijn
Lidstaat. Inschrijver voegt onder deze vraag één ofmeerdere Kamer vanKoophandel uittreksels in pdf-formaat toe waaruit de
tekenbevoegdheid van de ondertekenaar van het UEA(de natuurlijke persoon) vastgesteld kanworden door de Gemeente.
Een uittrekselHandelsregister KvK toont de gegevens van een bedrijf op hetmoment van opvragen. Alser daarna wijzigingen optreden,zijn
de gegevens op het uittreksel dus nietmeeractueel. Inschrijver dienteen actueel uittrekselte overleggen. Het uittrekselKvK mag niet ouder
zijn dan 6 maanden. Het is voor Inschrijver toegestaan om een gewaarmerkt of een niet-gewaarmerkt uittreksel Handelsregister te overleggen.
Toon meer
Lijst en korte beschrijving van regels en criteria:
“Voor de toetsing van de financiële draagkracht zal Gemeente gebruik maken van de gedeponeerde jaarverslagen
en accountantsverklaringen over de laatste twee...”
Lijst en korte beschrijving van regels en criteria
Voor de toetsing van de financiële draagkracht zal Gemeente gebruik maken van de gedeponeerde jaarverslagen
en accountantsverklaringen over de laatste twee boekjaren (2023 en 2024). Indien de jaarverslagen niet zijn gedeponeerd, dan dient de
winnende Inschrijver, na verzoek van de Gemeente, deze zelf aan te leveren. Het niet op verzoek aanleveren van de jaarverslagen kan leiden
tot uitsluiting van deze aanbesteding.
De Gemeente zal de jaarverslagen en accountantsverklaringen toetsen op de aanwezigheid van een continuïteitsparagraaf. De Gemeente
hanteert het uitgangspunt: geen opmerkingen betekent geen bijzonderheden en dat impliceert dat er geen sprak eis van specifiek verwachte
risico's. De Gemeente behoudt echter de bevoegdheid zelfstandig de gegevens te beoordelen. Indien er wel opmerkingen door de accountant
zijn gemaakt, dan dient de Inschrijver aan te geven welke maatregelen zijn getroffen om eventuele risico's te beperken ofte voorkomen. Deze
maatregelen dienen dan zodanig te zijn geborgd dat de Gemeente de Contractant tijdens de uitvoering van de Opdracht op die maatregelen
kan aanspreken. Wanneer twee of meer partijen als een Combinatie inschrijven, geldt voor elke partijafzonderlijk deze eis.
De jaarverslagen dienen binnen 7 dagen na eerste verzoek te worden overlegd.
Aanvullende informatie Voor bemiddelingsprocedures verantwoordelijke instantie
Naam: Rechtbank Amsterdam
Nationaal registratienummer: 82951462
Postadres: Parnassusweg 220
Postcode: 1076 AV
Poststad: Amsterdam
Regio: nl32b 🏙️
Land: Nederland 🇳🇱
E-mail: inkoop@amsterdam.nl📧
Telefoon: 0031206241111📞 Beoordelingsorgaan
Naam: Rechtbank Amsterdam
Nationaal registratienummer: 82951462
Postadres: Parnassusweg 220
Postcode: 1076 AV
Poststad: Amsterdam
Regio: nl32b 🏙️
Land: Nederland 🇳🇱
E-mail: inkoop@amsterdam.nl📧
Telefoon: 0031206241111📞 Dienst waar informatie over de beroepsprocedure kan worden verkregen
Naam: Rechtbank Amsterdam
Nationaal registratienummer: 82951462
Postadres: Parnassusweg 220
Postcode: 1076 AV
Poststad: Amsterdam
Regio: nl32b 🏙️
Land: Nederland 🇳🇱
E-mail: inkoop@amsterdam.nl📧
Telefoon: 0031206241111📞 Herzieningsprocedure
Precieze informatie over de termijn(en) voor herzieningsprocedures:
“20 dagen” Informatie over elektronische workflows
Elektronische facturering wordt aanvaard
Er zal gebruik worden gemaakt van elektronische bestellingen
Er zal gebruik worden gemaakt van elektronische betaling
Bron: OJS 2025/S 121-415251 (2025-06-26)