Het beoogde doel van de aanbesteding is het verwerven van een kwalitatief goede en efficiënte voorziening voor de inhuur van tot de scope van de aanbesteding behorende Flexibele Arbeidskrachten door middel van Raamovereenkomsten met landelijk opererende dienstverleners. De continuïteit van de bedrijfsvoering van de deelnemende Aanbestedende dienst dient hierbij te zijn gegarandeerd. Dit in overeenstemming met de eisen en wensen die het ministerie van Defensie aan de te contracteren Diensten stelt. Meer specifiek betreft het de inhuur van Flexibele Arbeidskrachten op basis van een Uitzendovereenkomst voor generieke (reguliere) èn technische functies. Zie verder het Beschrijvend document hoofdstuk 1.
Deadline
De termijn voor de ontvangst van de offertes was 2019-04-02.
De aanbesteding werd gepubliceerd op 2019-02-06.
Leveranciers
De volgende leveranciers worden genoemd in gunningsbesluiten of andere aanbestedingsdocumenten:
Aankondiging van een opdracht (2019-02-06) Object Toepassingsgebied van de aanbesteding
Titel: Diensten voor de terbeschikkingstelling van personeel, met inbegrip van tijdelijk personeel
Referentienummer: IUC/DJI/IENEA/MVV/2019-2
Korte beschrijving:
Het beoogde doel van de aanbesteding is het verwerven van een kwalitatief goede en efficiënte voorziening voor de inhuur van tot de scope van de aanbesteding behorende Flexibele Arbeidskrachten door middel van Raamovereenkomsten met landelijk opererende dienstverleners. De continuïteit van de bedrijfsvoering van de deelnemende Aanbestedende dienst dient hierbij te zijn gegarandeerd. Dit in overeenstemming met de eisen en wensen die het ministerie van Defensie aan de te contracteren Diensten stelt.
Meer specifiek betreft het de inhuur van Flexibele Arbeidskrachten op basis van een Uitzendovereenkomst voor generieke (reguliere) èn technische functies.
Zie verder het Beschrijvend document hoofdstuk 1.
Het beoogde doel van de aanbesteding is het verwerven van een kwalitatief goede en efficiënte voorziening voor de inhuur van tot de scope van de aanbesteding behorende Flexibele Arbeidskrachten door middel van Raamovereenkomsten met landelijk opererende dienstverleners. De continuïteit van de bedrijfsvoering van de deelnemende Aanbestedende dienst dient hierbij te zijn gegarandeerd. Dit in overeenstemming met de eisen en wensen die het ministerie van Defensie aan de te contracteren Diensten stelt.
Meer specifiek betreft het de inhuur van Flexibele Arbeidskrachten op basis van een Uitzendovereenkomst voor generieke (reguliere) èn technische functies.
Procedure
Type procedure: Openbare procedure
Type bod: Inschrijving voor alle percelen
Gunningscriteria
Uit economisch oogpunt voordeligste inschrijving
Object Toepassingsgebied van de aanbesteding
Korte beschrijving:
Het beoogde doel van de aanbesteding is het verwerven van een kwalitatief goede en efficiënte voorziening voor de inhuur van tot de scope van de aanbesteding behorende Flexibele Arbeidskrachten door middel van Raamovereenkomsten met landelijk opererende dienstverleners. De continuïteit van de bedrijfsvoering van de deelnemende Aanbestedende dienst dient hierbij te zijn gegarandeerd. Dit in overeenstemming met de eisen en wensen die het ministerie van Defensie aan de te contracteren Diensten stelt.
Het beoogde doel van de aanbesteding is het verwerven van een kwalitatief goede en efficiënte voorziening voor de inhuur van tot de scope van de aanbesteding behorende Flexibele Arbeidskrachten door middel van Raamovereenkomsten met landelijk opererende dienstverleners. De continuïteit van de bedrijfsvoering van de deelnemende Aanbestedende dienst dient hierbij te zijn gegarandeerd. Dit in overeenstemming met de eisen en wensen die het ministerie van Defensie aan de te contracteren Diensten stelt.
Meer specifiek betreft het de inhuur van Flexibele Arbeidskrachten op basis van een Uitzendovereenkomst voor generieke (reguliere) èn technische functies.
Zie verder het Beschrijvend document hoofdstuk 1.
Jaaromzet 2016: EUR 6 277 877
Jaaromzet 2017: EUR 9 543 931
Jaaromzet 2018: EUR 8 131 325 (Q1 t/m Q3)
Duur: 24 maanden
Beschrijving van de verlengingen:
De Raamovereenkomsten worden afgesloten voor de duur van 2 jaar met 2 keer een optie voor verlenging met maximaal 12 maanden.
Beschrijving van de opties: n.v.t.
Juridische, economische, financiële en technische informatie Voorwaarden voor deelname
Geschiktheid om de beroepsactiviteit uit te oefenen:
— Facultatieve uitsluitingsgrond: Faillissement, insolventie of gelijksoortig,
— Facultatieve uitsluitingsgrond: Schending verplichtingen o.b.v. milieu, sociaal- of arbeidsrecht,
— Facultatieve uitsluitingsgrond: Betaling van belastingen en premies,
— Verplichte uitsluitingsgronden
Economische en financiële draagkracht:
— Geschiktheidseis 3: Controleverklaring met goedkeurende strekking zonder continuïteitsparagraaf
Technische en professionele bekwaamheid: — Geschiktheidseis 4: Referenties
Procedure
Rechtsgrondslag: 32014L0024
Aantal te overwegen deelnemers: 3
Motivering van de raamovereenkomst:
De raamovereenkomsten worden afgesloten voor de duur van 2 jaar met twee keer een optie voor verlenging met maximaal 12 maanden.
Motivering voor een raamovereenkomst van meer dan vier jaar:
De raamovereenkomsten worden afgesloten voor de duur van 2 jaar met twee keer een optie voor verlenging met maximaal 12 maanden.
Tijdstip van ontvangst van inschrijvingen: 11:00
Talen waarin inschrijvingen of aanvragen tot deelneming kunnen worden ingediend: Nederlands 🗣️
Geldigheidsduur van de inschrijving: 3 maanden
Datum opening inschrijvingen: 2019-04-02 📅
Tijdstip van opening inschrijvingen: 11:01
Gunningscriteria
Kwaliteitscriterium (naam): Wens 1: Inzicht in technische functies
Kwaliteitscriterium (weging): 350
Kwaliteitscriterium (naam): Wens 2: Screeningsduur t.o.v. inzetten kandidaten
Prijs (weging): 300
Aanvullende informatie Beoordelingsorgaan
Naam: Rechtbank Den Haag
Postadres: Prins Clauslaan 60
Poststad: Den Haag
Postcode: 2595 AJ
Land: Nederland 🇳🇱
E-mail: ienea@dji.minjus.nl📧
Internetadres: http://www.dji.nl🌏
Informatie over termijnen voor beroep:
Klachten over de handelwijze van de Aanbestedende dienst in deze aanbesteding kunnen onder meer in het kader van de Nota van Inlichtingen naar voren worden gebracht. Als de Aanbestedende dienst deze klacht niet honoreert dan kan de klacht worden voorgelegd aan het Klachtenmeldpunt van het ministerie van Justitie en Veiligheid. Klachten moeten schriftelijk worden ingediend (waaronder begrepen per e-mail) onder vermelding van:
Klachten over de handelwijze van de Aanbestedende dienst in deze aanbesteding kunnen onder meer in het kader van de Nota van Inlichtingen naar voren worden gebracht. Als de Aanbestedende dienst deze klacht niet honoreert dan kan de klacht worden voorgelegd aan het Klachtenmeldpunt van het ministerie van Justitie en Veiligheid. Klachten moeten schriftelijk worden ingediend (waaronder begrepen per e-mail) onder vermelding van:
• datum van indiening
• naam, vestigingsplaats en handelsregisternummer van klager
• naam en adresgegevens (waaronder e-mail) van contactpersoon bij klager
• titel en TenderNed-nummer van de aanbesteding waarop de klacht betrekking heeft
• naam en adresgegevens (waaronder e-mail) van contactpersoon bij Aanbestedende dienst voor de aanbesteding waarop de klacht betrekking heeft
• gemotiveerde omschrijving van de klacht
• omschrijving van de wijze waarop de klacht verholpen kan worden
De klacht kan worden gericht aan:
Klachtenmeldpunt Europees Aanbesteden Justitie en Veiligheid
Na ontvangst wordt de klacht zo spoedig mogelijk in behandeling genomen door het Klachtenmeldpunt en het onderzoek naar de klacht wordt voortvarend ter hand genomen. Het indienen van een klacht zet de aanbestedingsprocedure niet stil, tenzij de Aanbestedende dienst expliciet besluit de procedure op te schorten.
Na ontvangst wordt de klacht zo spoedig mogelijk in behandeling genomen door het Klachtenmeldpunt en het onderzoek naar de klacht wordt voortvarend ter hand genomen. Het indienen van een klacht zet de aanbestedingsprocedure niet stil, tenzij de Aanbestedende dienst expliciet besluit de procedure op te schorten.
Het Klachtenmeldpunt brengt advies uit aan de Aanbestedende dienst. In het advies wordt gemotiveerd aangegeven of het Klachtenmeldpunt de klacht gegrond, gedeeltelijk gegrond of ongegrond acht. Het is vervolgens aan de Aanbestedende dienst om – met inachtneming van het advies van het Klachtenmeldpunt – over de klacht te beslissen. Wijst het de klacht af dan wordt de klager door de Aanbestedende dienst hierover geïnformeerd. Wordt de klacht gegrond verklaard dan treft de aanbestedende dienst preventieve of corrigerende maatregelen.
Het Klachtenmeldpunt brengt advies uit aan de Aanbestedende dienst. In het advies wordt gemotiveerd aangegeven of het Klachtenmeldpunt de klacht gegrond, gedeeltelijk gegrond of ongegrond acht. Het is vervolgens aan de Aanbestedende dienst om – met inachtneming van het advies van het Klachtenmeldpunt – over de klacht te beslissen. Wijst het de klacht af dan wordt de klager door de Aanbestedende dienst hierover geïnformeerd. Wordt de klacht gegrond verklaard dan treft de aanbestedende dienst preventieve of corrigerende maatregelen.
Als een beslissing van de Aanbestedende dienst uitblijft of naar het oordeel van de klager daartoe aanleiding geeft dan kan de klacht aan de Commissie van Aanbestedingsexperts worden voorgelegd. Zie ook www.commissievanaanbestedingsexperts.nl.
Bron: OJS 2019/S 028-062520 (2019-02-06)
Award Aankondiging (2019-06-11) Object Toepassingsgebied van de aanbesteding
Korte beschrijving:
Het beoogde doel van de aanbesteding is het verwerven van een kwalitatief goede en efficiënte voorziening voor de inhuur van tot de scope van de aanbesteding behorende flexibele arbeidskrachten door middel van raamovereenkomsten met landelijk opererende dienstverleners. De continuïteit van de bedrijfsvoering van de deelnemende aanbestedende dienst dient hierbij te zijn gegarandeerd. Dit in overeenstemming met de eisen en wensen die het ministerie van Defensie aan de te contracteren diensten stelt.
Meer specifiek betreft het de inhuur van flexibele arbeidskrachten op basis van een uitzendovereenkomst voor generieke (reguliere) èn technische functies.
Zie verder het beschrijvend document hoofdstuk 1.
Het beoogde doel van de aanbesteding is het verwerven van een kwalitatief goede en efficiënte voorziening voor de inhuur van tot de scope van de aanbesteding behorende flexibele arbeidskrachten door middel van raamovereenkomsten met landelijk opererende dienstverleners. De continuïteit van de bedrijfsvoering van de deelnemende aanbestedende dienst dient hierbij te zijn gegarandeerd. Dit in overeenstemming met de eisen en wensen die het ministerie van Defensie aan de te contracteren diensten stelt.
Meer specifiek betreft het de inhuur van flexibele arbeidskrachten op basis van een uitzendovereenkomst voor generieke (reguliere) èn technische functies.
Zie verder het beschrijvend document hoofdstuk 1.
Totale waarde van de aanbesteding: 1.0 EUR 💰
Aankondigingsmetadata
Documenttype: Award Aankondiging
Object Toepassingsgebied van de aanbesteding
Korte beschrijving:
Het beoogde doel van de aanbesteding is het verwerven van een kwalitatief goede en efficiënte voorziening voor de inhuur van tot de scope van de aanbesteding behorende flexibele arbeidskrachten door middel van raamovereenkomsten met landelijk opererende dienstverleners. De continuïteit van de bedrijfsvoering van de deelnemende aanbestedende dienst dient hierbij te zijn gegarandeerd. Dit in overeenstemming met de eisen en wensen die het ministerie van Defensie aan de te contracteren diensten stelt.
Het beoogde doel van de aanbesteding is het verwerven van een kwalitatief goede en efficiënte voorziening voor de inhuur van tot de scope van de aanbesteding behorende flexibele arbeidskrachten door middel van raamovereenkomsten met landelijk opererende dienstverleners. De continuïteit van de bedrijfsvoering van de deelnemende aanbestedende dienst dient hierbij te zijn gegarandeerd. Dit in overeenstemming met de eisen en wensen die het ministerie van Defensie aan de te contracteren diensten stelt.
Meer specifiek betreft het de inhuur van flexibele arbeidskrachten op basis van een uitzendovereenkomst voor generieke (reguliere) èn technische functies.
Zie verder het beschrijvend document hoofdstuk 1.
Jaaromzet 2016: 6 277 877 EUR.
Jaaromzet 2017: 9 543 931 EUR.
Jaaromzet 2018: 8 131 325 EUR (Q1 t/m Q3).
Beschrijving van de opties: N.v.t.
Gunning van het contract
Datum van sluiting van de overeenkomst: 2019-04-02 📅
Naam: Start People
Nationaal registratienummer: 29031500
Postadres: P.J. Oudweg 61
Poststad: Almere
Postcode: 1314 CK
Land: Nederland 🇳🇱
Telefoon: +31 365299550📞
E-mail: tenderdesk@startpeople.nl📧
Internetadres: http://www.startpeople.nl🌏
Naam: Randstad Resource Bedrijf Zakelijk bv
Nationaal registratienummer: 56707479
Postadres: Diemermere 25
Poststad: Diemen
Postcode: 1112 TC
Telefoon: +31 205695922📞
Naam: Manpower bv
Nationaal registratienummer: 33138744
Postadres: Diemerhof 16–18
Postcode: 1112 XN
Telefoon: +31 206602222📞
E-mail: bidmanagementnederland@manpowergroup.nl📧
Internetadres: http://www.manpowergroup.nl🌏
Totale waarde van de aanbesteding: 1.0 EUR 💰
Informatie over aanbestedingen
Aantal ontvangen offertes: 4
Aanvullende informatie Beoordelingsorgaan
Informatie over termijnen voor beroep:
Klachten over de handelwijze van de aanbestedende dienst in deze aanbesteding kunnen onder meer in het kader van de Nota van Inlichtingen naar voren worden gebracht. Als de aanbestedende dienst deze klacht niet honoreert dan kan de klacht worden voorgelegd aan het Klachtenmeldpunt van het ministerie van Justitie en Veiligheid. Klachten moeten schriftelijk worden ingediend (waaronder begrepen per e-mail) onder vermelding van:
Klachten over de handelwijze van de aanbestedende dienst in deze aanbesteding kunnen onder meer in het kader van de Nota van Inlichtingen naar voren worden gebracht. Als de aanbestedende dienst deze klacht niet honoreert dan kan de klacht worden voorgelegd aan het Klachtenmeldpunt van het ministerie van Justitie en Veiligheid. Klachten moeten schriftelijk worden ingediend (waaronder begrepen per e-mail) onder vermelding van:
— datum van indiening,
— naam, vestigingsplaats en handelsregisternummer van klager,
— naam en adresgegevens (waaronder e-mail) van contactpersoon bij klager,
— titel en TenderNed-nummer van de aanbesteding waarop de klacht betrekking heeft,
— naam en adresgegevens (waaronder e-mail) van contactpersoon bij aanbestedende dienst voor de aanbesteding waarop de klacht betrekking heeft,
— gemotiveerde omschrijving van de klacht,
— omschrijving van de wijze waarop de klacht verholpen kan worden.
Na ontvangst wordt de klacht zo spoedig mogelijk in behandeling genomen door het Klachtenmeldpunt en het onderzoek naar de klacht wordt voortvarend ter hand genomen. Het indienen van een klacht zet de aanbestedingsprocedure niet stil, tenzij de aanbestedende dienst expliciet besluit de procedure op te schorten.
Na ontvangst wordt de klacht zo spoedig mogelijk in behandeling genomen door het Klachtenmeldpunt en het onderzoek naar de klacht wordt voortvarend ter hand genomen. Het indienen van een klacht zet de aanbestedingsprocedure niet stil, tenzij de aanbestedende dienst expliciet besluit de procedure op te schorten.
Het Klachtenmeldpunt brengt advies uit aan de aanbestedende dienst. In het advies wordt gemotiveerd aangegeven of het Klachtenmeldpunt de klacht gegrond, gedeeltelijk gegrond of ongegrond acht. Het is vervolgens aan de aanbestedende dienst om, met inachtneming van het advies van het Klachtenmeldpunt, over de klacht te beslissen. Wijst het de klacht af dan wordt de klager door de aanbestedende dienst hierover geïnformeerd. Wordt de klacht gegrond verklaard dan treft de aanbestedende dienst preventieve of corrigerende maatregelen.
Het Klachtenmeldpunt brengt advies uit aan de aanbestedende dienst. In het advies wordt gemotiveerd aangegeven of het Klachtenmeldpunt de klacht gegrond, gedeeltelijk gegrond of ongegrond acht. Het is vervolgens aan de aanbestedende dienst om, met inachtneming van het advies van het Klachtenmeldpunt, over de klacht te beslissen. Wijst het de klacht af dan wordt de klager door de aanbestedende dienst hierover geïnformeerd. Wordt de klacht gegrond verklaard dan treft de aanbestedende dienst preventieve of corrigerende maatregelen.
Als een beslissing van de aanbestedende dienst uitblijft of naar het oordeel van de klager daartoe aanleiding geeft dan kan de klacht aan de Commissie van Aanbestedingsexperts worden voorgelegd. Zie ook www.commissievanaanbestedingsexperts.nl