Doel van de aanbesteding is het afsluiten van een overeenkomst met 1 opdrachtnemer die een E-HRM Personeelsinformatie- en Salarisadministratiesysteem levert voor de TU/e, zodat de ambities gerealiseerd kunnen worden. De Opdrachtnemer is en blijft verantwoordelijk voor de uitvoering van de gehele opdracht van implementatie tot exit.
Per 1.1.2020 moeten de functionaliteiten salarisadministratie en -verwerking, HR core en de koppelingen/integraties in productie worden genomen. De overige functionaliteiten dienen uiterlijk, of zoveel eerder als overeengekomen, per 1.4.2020 in productie te worden genomen.
Deadline
De termijn voor de ontvangst van de offertes was 2019-03-29.
De aanbesteding werd gepubliceerd op 2019-02-12.
Leveranciers
De volgende leveranciers worden genoemd in gunningsbesluiten of andere aanbestedingsdocumenten:
Aankondiging van een opdracht (2019-02-12) Object Toepassingsgebied van de aanbesteding
Titel: Software voor zakelijke transacties en persoonlijke zaken
Korte beschrijving:
“Doel van de aanbesteding is het afsluiten van een overeenkomst met 1 opdrachtnemer die een E-HRM Personeelsinformatie- en Salarisadministratiesysteem levert...”
Korte beschrijving
Doel van de aanbesteding is het afsluiten van een overeenkomst met 1 opdrachtnemer die een E-HRM Personeelsinformatie- en Salarisadministratiesysteem levert voor de TU/e, zodat de ambities gerealiseerd kunnen worden. De Opdrachtnemer is en blijft verantwoordelijk voor de uitvoering van de gehele opdracht van implementatie tot exit.
Procedure
Type procedure: Openbare procedure
Type bod: Inschrijving voor alle percelen
Gunningscriteria
Uit economisch oogpunt voordeligste inschrijving
Award Aankondiging (2019-07-15) Object Toepassingsgebied van de aanbesteding
Totale waarde van de aanbesteding: 1 EUR 💰
Aankondigingsmetadata
Documenttype: Award Aankondiging
Procedure
Type bod: Niet van toepassing
Gunningscriteria
Laagste prijs