HR support 2.0 (Tooling Werving & Selectie, Loopbaanbegeleiding en Assessment)

Belastingdienst, IUC Belastingdienst

Het doel van de aanbesteding betreft het verwerven van 2 SaaS (Software as a Service) oplossingen ter ondersteuning van in-, door- en uitstroom van medewerkers van de Belastingdienst betreffende de 3 HR-aandachtsgebieden W&S, Loopbaan en Assessment.
De opdracht bestaat uit twee (2) percelen:
Perceel 1 „Werving & Selectie en Loopbaanbegeleiding”:
Een Overeenkomst met 1 opdrachtnemer voor de levering van een SaaS oplossing ter ondersteuning van in-, door- en uitstroom van medewerkers van de Belastingdienst en dienstverlening daaromtrent en additionele dienstverlening (hierna te noemen: de diensten). De diensten dienen te voorzien in functionaliteiten betreffende de HR aandachtsgebieden Werving & Selectie en Loopbaanbegeleiding.
Perceel 2 „Assessment”:
Een overeenkomst met 1 opdrachtnemer voor de levering van een SaaS oplossing ter ondersteuning van in-, door- en uitstroom van medewerkers van de Belastingdienst en dienstverlening daaromtrent en additionele dien...

Deadline

De termijn voor de ontvangst van de offertes was 2017-05-10. De aanbesteding werd gepubliceerd op 2017-03-07.

Leveranciers

De volgende leveranciers worden genoemd in gunningsbesluiten of andere aanbestedingsdocumenten:

Wie? Wat? Waar?
Aankoopgeschiedenis
Datum Document
2017-03-07 Aankondiging van een opdracht
2017-03-14 Aanvullende inlichtingen
2017-07-31 Award Aankondiging
Aankondiging van een opdracht (2017-03-07)
Object
Toepassingsgebied van de aanbesteding
Titel: IT-diensten: adviezen, softwareontwikkeling, internet en ondersteuning
Referentienummer: IUC17-006
Korte beschrijving:
Het doel van de aanbesteding betreft het verwerven van 2 SaaS (Software as a Service) oplossingen ter ondersteuning van in-, door- en uitstroom van medewerkers van de Belastingdienst betreffende de 3 HR-aandachtsgebieden W&S, Loopbaan en Assessment. De opdracht bestaat uit twee (2) percelen: Perceel 1 „Werving & Selectie en Loopbaanbegeleiding”: Een Overeenkomst met 1 opdrachtnemer voor de levering van een SaaS oplossing ter ondersteuning van in-, door- en uitstroom van medewerkers van de Belastingdienst en dienstverlening daaromtrent en additionele dienstverlening (hierna te noemen: de diensten). De diensten dienen te voorzien in functionaliteiten betreffende de HR aandachtsgebieden Werving & Selectie en Loopbaanbegeleiding. Perceel 2 „Assessment”: Een overeenkomst met 1 opdrachtnemer voor de levering van een SaaS oplossing ter ondersteuning van in-, door- en uitstroom van medewerkers van de Belastingdienst en dienstverlening daaromtrent en additionele dien...
Toon meer
Aankondigingsmetadata
Originele taal: Nederlands 🗣️
Documenttype: Aankondiging van een opdracht
Aard van de opdracht: Diensten
Regelgeving: Europese Unie, met GPA-deelname
Gemeenschappelijke woordenlijst overheidsopdrachten (CPV)
Code: IT-diensten: adviezen, softwareontwikkeling, internet en ondersteuning 📦
Aanvullende CPV-code: IT-diensten: adviezen, softwareontwikkeling, internet en ondersteuning 📦
Plaats van uitvoering
NUTS-regio: Nederland 🏙️

Procedure
Type procedure: Openbare procedure
Type bod: Inschrijving voor alle percelen
Gunningscriteria
Uit economisch oogpunt voordeligste inschrijving

Aanbestedende dienst
Identiteit
Land: Nederland 🇳🇱
Type aanbestedende dienst: Ministerie of elke andere nationale of federale instantie
Naam aanbestedende dienst: Belastingdienst, IUC Belastingdienst
Postadres: John F. Kennedylaan 8, IUC Belastingdienst
Postcode: 7314 PS
Poststad: Apeldoorn
Contact
Internetadres: http://www.belastingdienst.nl 🌏
E-mail: cict.inkoop.aanbestedingen@belastingdienst.nl 📧
URL van de documenten: https://www.tenderned.nl/tenderned-web/aankondiging/detail/publicatie/akid/861b7616809b0a3cca3d78941c47a469 🌏
URL voor deelname: https://www.tenderned.nl/tenderned-web/aankondiging/detail/publicatie/akid/861b7616809b0a3cca3d78941c47a469 🌏

Referentie
Datums
Verzenddatum: 2017-03-07 📅
Indieningstermijn: 2017-05-10 📅
Publicatiedatum: 2017-03-10 📅
Startdatum: 2017-07-10 📅
Einddatum: 2019-03-31 📅
Identificatoren
Aankondigingsnummer: 2017/S 049-089847
PB-S nummer: 49

Object
Toepassingsgebied van de aanbesteding
Korte beschrijving:
Het doel van de aanbesteding betreft het verwerven van 2 SaaS (Software as a Service) oplossingen ter ondersteuning van in-, door- en uitstroom van medewerkers van de Belastingdienst betreffende de 3 HR-aandachtsgebieden W&S, Loopbaan en Assessment.
De opdracht bestaat uit twee (2) percelen:
Perceel 1 „Werving & Selectie en Loopbaanbegeleiding”:
Een Overeenkomst met 1 opdrachtnemer voor de levering van een SaaS oplossing ter ondersteuning van in-, door- en uitstroom van medewerkers van de Belastingdienst en dienstverlening daaromtrent en additionele dienstverlening (hierna te noemen: de diensten). De diensten dienen te voorzien in functionaliteiten betreffende de HR aandachtsgebieden Werving & Selectie en Loopbaanbegeleiding.
Toon meer
Perceel 2 „Assessment”:
Een overeenkomst met 1 opdrachtnemer voor de levering van een SaaS oplossing ter ondersteuning van in-, door- en uitstroom van medewerkers van de Belastingdienst en dienstverlening daaromtrent en additionele dien...
Benaming van het perceel: Werving & Selectie en Loopbaanbegeleiding
Perceelnummer: 1
Korte beschrijving:
Omvang Perceel 1
Het huidige aantal gebruikers van de oplossing betreft:
25 loopbaanadviseurs;
30 adviseurs werving en selectie;
10 ondersteuners werving en selectie;
2 functioneel beheerders;
n loopbaanbegeleidingskandidaten (hebben een account nodig).
De Belastingdienst verwacht per jaar ca. 1 000 vacatures voor ca. 2 250 posities en ca. 25 000 sollicitaties (HR aandachtsgebied Werving & Selectie) en ca. 1 000 Loopbaantrajecten (HR aandachtsgebied Loopbaanbegeleiding).
Additionele dienst(en)
De Belastingdienst verwacht ca. 8 uur per maand Consultancy en Opleidingen (4 uur per HR aandachtsgebied) en ca. 120 uur per jaar aan Changes af te nemen.
Beschrijving van de verlengingen: 4 x 1 jaar.
Beschrijving van de opties:
De overeenkomsten worden aangegaan voor de periode van 10.7.2017 tot en met 31.12.2019, met de mogelijkheid voor de Belastingdienst om de overeenkomsten onder gelijkblijvende voorwaarden 4 maal te verlengen voor de duur van 1 jaar.
Benaming van het perceel: Assessment
Perceelnummer: 2
Korte beschrijving:
Omvang perceel 2
— 1 functioneel beheerder;
— 15 consultants team assessments;
— 7 interne adviseurs team assessments;
— 5 ondersteuners team assessments;
— n kandidaten die deelnemen aan assessments (en die zelf een account aanmaken).
De Belastingdienst verwacht per jaar ca. 1 000 assessments (HR aandachtsgebied assessment).
De Belastingdienst verwacht ca. 4 uur per maand Consultancy en Opleidingen en ca. 40 uur per jaar aan Changes af te nemen.
De hierboven genoemde cijfers betreffen slechts een globale inschatting. Hieraan kunnen in geen enkele situatie rechten worden ontleend. De verstrekte informatie heeft slechts tot doel een initieel beeld te geven van de omvang betreffende de te leveren diensten.
Toon meer
Beschrijving van de opties:
De Overeenkomsten worden aangegaan voor de periode van 10.7.2017 tot en met 31.12.2019, met de mogelijkheid voor de Belastingdienst om de Overeenkomsten onder gelijkblijvende voorwaarden 4 maal te verlengen voor de duur van 1 jaar.

Juridische, economische, financiële en technische informatie
Voorwaarden voor deelname
Technische en professionele bekwaamheid:
— VE 9.,
— VE 10.

Procedure
Tijdstip van ontvangst van inschrijvingen: 14:00
Talen waarin inschrijvingen of aanvragen tot deelneming kunnen worden ingediend: Nederlands 🗣️
Geldigheidsduur van de inschrijving: 3 maanden
Datum opening inschrijvingen: 2017-05-10 📅
Tijdstip van opening inschrijvingen: 14:00
Gunningscriteria
Kwaliteitscriterium (naam): VE 14
Kwaliteitscriterium (weging): 100
Kostencriterium: VE 12
Weging van de kosten: 100

Aanbestedende dienst
Identiteit
Nationaal registratienummer: 12629279
Contact
Contactpunt: Yvo Bakker
Documenten URL: https://www.tenderned.nl/tenderned-web/aankondiging/detail/publicatie/akid/861b7616809b0a3cca3d78941c47a469 🌏
Naam aanbestedende dienst: Inlichtingen over deze aanbesteding kunnen uitsluitend worden opgevraagd via TenderNed. Uw onderneming dient hiervoor op TenderNed geregistreerd te zijn.
Poststad: Utrecht
Internetadres: http://www.tenderned.nl 🌏
Naam aanbestedende dienst: Inschrijvingen of aanvragen tot deelneming kunt u uitsluitend via TenderNed inzenden. Uw onderneming dient hiervoor op TenderNed geregistreerd te zijn.

Aanvullende informatie
Beoordelingsorgaan
Naam: Rechtbank Den Haag
Postadres: Postbus 20302
Poststad: Den Haag
Postcode: 2500 EH
Land: Nederland 🇳🇱
Telefoon: +31 883612012 📞
E-mail: voorlichting.rb.den.haag@rechtspraak.nl 📧
Fax: +31 883610694 📠
Internetadres: http://www.rechtspraak.nl 🌏
Bron: OJS 2017/S 049-089847 (2017-03-07)
Aanvullende inlichtingen (2017-03-14)
Object
Aankondigingsmetadata
Documenttype: Aanvullende inlichtingen

Referentie
Datums
Verzenddatum: 2017-03-14 📅
Publicatiedatum: 2017-03-16 📅
Identificatoren
Aankondigingsnummer: 2017/S 053-098347
Verwijst naar aankondiging: 2017/S 049-089847
PB-S nummer: 53
Bron: OJS 2017/S 053-098347 (2017-03-14)
Award Aankondiging (2017-07-31)
Object
Toepassingsgebied van de aanbesteding
Korte beschrijving:
Het doel van de aanbesteding betreft het verwerven van 2 SaaS (Software as a Service) oplossingen ter ondersteuning van in-, door- en uitstroom van medewerkers van de Belastingdienst betreffende de drie HR-aandachtsgebieden W&S, loopbaan en assessment. De opdracht bestaat uit twee (2) percelen: Perceel 1 „Werving en selectie en loopbaanbegeleiding”: 1 overeenkomst met 1 opdrachtnemer voor de levering van een SaaS oplossing ter ondersteuning van in-, door- en uitstroom van medewerkers van de Belastingdienst en dienstverlening daaromtrent en additionele dienstverlening (hierna te noemen: de diensten). De diensten dienen te voorzien in functionaliteiten betreffende de HR aandachtsgebieden werving en selectie en loopbaanbegeleiding. Perceel 2 „Assessment”: 1 overeenkomst met 1 opdrachtnemer voor de levering van een SaaS oplossing ter ondersteuning van in-, door- en uitstroom van medewerkers van de Belastingdienst en dienstverlening daaromtrent en additionele dien...
Toon meer
Totale waarde van de aanbesteding: 1.0 EUR 💰
Aankondigingsmetadata
Documenttype: Award Aankondiging

Procedure
Type bod: Niet van toepassing

Referentie
Datums
Verzenddatum: 2017-07-31 📅
Publicatiedatum: 2017-08-03 📅
Identificatoren
Aankondigingsnummer: 2017/S 147-304630
PB-S nummer: 147
Aanvullende informatie
De aanbestedende dienst maakt de definitieve waarden van de opdrachten niet bekend omdat openbaarmaking van die gegevens de rechtmatige commerciële belangen van ondernemers zou kunnen schaden.

Object
Toepassingsgebied van de aanbesteding
Korte beschrijving:
Het doel van de aanbesteding betreft het verwerven van 2 SaaS (Software as a Service) oplossingen ter ondersteuning van in-, door- en uitstroom van medewerkers van de Belastingdienst betreffende de drie HR-aandachtsgebieden W&S, loopbaan en assessment.
Toon meer
Perceel 1 „Werving en selectie en loopbaanbegeleiding”:
1 overeenkomst met 1 opdrachtnemer voor de levering van een SaaS oplossing ter ondersteuning van in-, door- en uitstroom van medewerkers van de Belastingdienst en dienstverlening daaromtrent en additionele…
… dienstverlening (hierna te noemen: de diensten). De diensten dienen te voorzien in functionaliteiten betreffende de HR aandachtsgebieden werving en selectie en loopbaanbegeleiding.
… dien...
Benaming van het perceel: Werving en selectie en loopbaanbegeleiding
Korte beschrijving:
Omvang perceel 1:
De Belastingdienst verwacht per jaar ca. 1 000 vacatures voor ca. 2 250 posities en ca. 25 000 sollicitaties (HR aandachtsgebied werving en selectie) en ca. 1 000 loopbaantrajecten (HR aandachtsgebied loopbaanbegeleiding).
Additionele dienst(en):
De Belastingdienst verwacht ca. 8 uur per maand consultancy en opleidingen (4 uur per HR aandachtsgebied) en ca. 120 uur per jaar aan changes af te nemen.
Omvang perceel 2:
De Belastingdienst verwacht ca. 4 uur per maand consultancy en opleidingen en ca. 40 uur per jaar aan changes af te nemen.

Gunning van het contract
Datum van sluiting van de overeenkomst: 2017-07-10 📅
Bron: OJS 2017/S 147-304630 (2017-07-31)
Nieuwe aankopen in verwante categorieën 🆕
Gerelateerde zoekopdrachten 🔍
Leveranciers:
Meurs HRM Talentsoft Holding BV